Pääomasijoittajat ry ja Level20 Finland: Askel kohti entistä avoimempaa ja monimuotoisempaa toimialaa
Pääomasijoitusala on viime vuosina ottanut määrätietoisia askelia monimuotoisuuden, yhdenvertaisuuden ja inklusiivisuuden (DEI) edistämiseksi. Pääomasijoittajat ry on yhdessä kansainvälisen Level20 Finland-järjestön kanssa laatinut konkreettiset monimuotoisuustavoitteet, joita yhdistys lähtee nyt toteuttamaan.
Keskiviikkona 20. elokuuta Pääomasijoittajat ry ja Level20 Finland kokosivat yhteen pääomasijoitusalan toimijat tilaisuuteen, jossa pureuduttiin siihen, miten DEI-tavoitteet – monimuotoisuus, yhdenvertaisuus ja inklusiivisuus – voidaan muuttaa sanoista teoiksi. Osallistujat saivat kuulla esimerkkejä siitä, kuinka strategiset tavoitteet on viety käytännön tasolle ja millaisin konkreettisin toimin moninaisuutta voidaan vahvistaa koko alan ekosysteemissä.
Tilaisuudessa julkaistiin suomalaiselle pääomasijoitusalalle laaditut selkeät ja mitattavat monimuotoisuustavoitteet, joiden tarkoituksena on varmistaa ajattelun moninaisuus toimialalla. Tavoitteiden etenemistä seurataan tiiviisti, ja raportoitavat tiedot kerätään ensimmäisen kerran kesällä 2026.
”Tämä on jatkoa yhdistyksemme pitkäjänteiselle DEI-työlle, johon on aiemmin sisältynyt muun muassa toimialan ja kohdeyritysten diversiteettilukujen kerääminen ja seuranta, DEI-ohjeistus, teemaan liittyvät tapahtumat ja tiivis yhteistyö Level20 Finlandin kanssa. ”, kertoo Pääomasijoittajat ry:n toimitusjohtaja Anne Horttanainen.
CapManin toimitusjohtaja ja Level 20 Suomen puheenjohtaja Pia Kåll painottaa, kuinka tavoitteet voivat vauhdittaa muutosta pääomasijoitusalalla ja avata tietä paremmille päätöksille:
”On tärkeää, että tavoitteet haastavat meitä muuttamaan omaa ajatteluamme ja toimintatapojamme – ja sitä kautta muutos ulottuu myös portfolioyhtiöihimme. Alan imago on kuitenkin edelleen kapea, vaikka todellisuudessa osaaminen voi tulla monilta eri aloilta. Meidän on tehtävä ala näkyväksi ja rakennettava siitä kuva innostavana ja houkuttelevana uravalintana.”
“Naisten houkutteleminen ja pitäminen alalla edellyttää kokonaisvaltaisia toimia, kuten aktiivista urapolkujen rakentamista, johdon sitoutumista, mentorointiohjelmia sekä työelämän joustoja etenkin ruuhkavuosien ajaksi. Level 20 kiittää Pääomasijoittajat ry:tä ja muita toimijoita erinomaisesta yhteistyöstä – nyt kannustamme kaikkia alan toimijoita yhteiseen muutokseen ja konkreettisiin tekoihin”, toteaa Evli Private Capitalin osakas ja Level 20 Suomen vaikuttavuustyöryhmän vetäjä Kia Aejmelaeus.
Kuvassa (vas.) Riku Asikainen, Pääomasijoittajat ry hallituksen puheenjohtaja, Pia Kåll, Capman, Anne Horttanainen, Pääomasijoittajat ry, Casper Herler, Borenius Asianajotoimisto ja Kia Aejmelaeus, Evli Private Capital.
Pääomasijoittajat ry:n DEI-tavoitteet
Pääomasijoittajat ry on määritellyt 3 seurattavaa mittaria, joilla pyritään mittaamaan ajattelun moninaisuutta: sukupuoli, koulutustausta ja kansalaisuus.
Rahastoyhtiöt raportoivat näiden mittareiden osalta seuraavat tiedot:
- Rekrytointien jakauma kalenterivuodessa
- Ylennysten jakauma kalenterivuodessa
- Vaihtuvuus kalenterivuodessa
Seuraavilla kohdilla voidaan parantaa yllä olevien tavoitteiden toteutumista / Seuraavat toimet tukevat edellä mainittujen tavoitteiden toteutumista
- Laadittu ja päivitetty toimintaperiaatteet rekrytointeihin, palkitsemiseen ja ylennyksiin
- Asetettu tavoitteet monimuotoisuuden edistämiseksi
- Nimitetty yhdenvertaisesta kohtelusta vastuullinen partneri
- Kehitetty yhtiön sisäinen mentorointijärjestelmä ja/tai mahdollistettu osallistuminen ulkoiseen mentorointiin tukemaan urakehitystä
- Edistetty perhevapaiden tasapuolista käyttöä yrityksessä
- Tarkastettu yhtiön rekrytointi-ilmoitukset inklusiivisen kielen näkökulmasta
- Edistetty toimialan kiinnostavuutta, esim. järjestetty tai käyty puhumassa tapahtumassa, jonka tavoitteena on edistää toimialan tunnettuisuutta vähän edustetuilla aloilla
- Muu tehty toimenpide
Lisätietoja:
Pia Kåll, CapMan, toimitusjohtaja
pia.kall@capman.com
+358 40 766 4446
Kia Aejmelaeus, Evli Private Capital, osakas
kia.aejmelaeus@evli.com
+358 40 765 4616
Anne Horttanainen, Pääomasijoittajat ry, toimitusjohtaja
anne.horttanainen@paaomasijoittajat.fi
+358 40 510 4907
